永新县人民政府办公室发布最新招聘信息，正在招聘若干名工作人员。该招聘信息详细介绍了招聘的职位、招聘条件、报名方式以及薪酬待遇等。此次招聘旨在选拔具备相关专业背景和实际工作经验的人才，以充实政府办公室的工作力量，提高行政效率和服务水平。应聘者需符合相关条件并按时报名，经过筛选后参加面试。成功录用者将享受良好的薪酬待遇和职业发展机会。

本文目录导读：

1. 永新县人民政府办公室概况
2. 最新招聘职位及要求
3. 招聘流程及时间安排
4. 薪酬待遇及福利
5. 应聘方式及注意事项
6. 联系方式

随着社会的不断发展，永新县人民政府办公室为适应新时代的需求，不断引进高素质人才，优化人才结构，以推动县域经济社会的持续进步，在此，我们对永新县人民政府办公室的最新招聘信息进行详细介绍，为广大求职者提供了解的机会，希望能吸引更多有志之士加入我们的行列。

永新县人民政府办公室概况

永新县人民政府办公室是县政府的重要组成部分，负责协助县政府领导处理日常事务，承担着政策研究、公文处理、信息沟通等重要职责，办公室坚持以人为本，务实创新，致力于提高行政效率，优化政府服务，为县域经济社会发展提供有力保障。

最新招聘职位及要求

根据工作需要，永新县人民政府办公室现面向社会公开招聘若干名优秀人才，具体职位信息如下：

1、招聘职位：文秘工作人员

招聘人数：若干名

岗位职责：

（1）负责公文写作、文件起草、资料整理等工作；

（2）协助处理政府日常事务，参与政策研究；

（3）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正；

（2）本科及以上学历，汉语言文学、行政管理等相关专业优先；

（3）具备较强的文字表达能力和组织协调能力；

（4）熟悉办公软件操作，具备良好的团队合作精神。

2、招聘职位：信息技术人员

招聘人数：若干名

岗位职责：

（1）负责政府网站维护、信息化建设等工作；

（2）参与电子政务系统的开发、管理和维护工作；

（3）完成领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正；

（2）本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业优先；

（3）熟悉计算机编程、网络管理等技术；

（4）具备良好的创新意识和学习能力，能适应快节奏的工作环境。

招聘流程及时间安排

本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试等环节，具体时间安排如下：

1、报名阶段：自发布之日起至XX月XX日；

2、资格审查：XX月XX日至XX月XX日；

3、笔试：XX月XX日；

4、面试：XX月XX日至XX月XX日。

薪酬待遇及福利

本次招聘的职位均为永新县人民政府办公室正式员工，薪酬待遇按照国家和地方政策规定执行，并享受以下福利：

1、五险一金：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金；

2、带薪休假：享受带薪年假、病假等休假制度；

3、其他福利：如年终奖、节日福利等。

应聘方式及注意事项

1、应聘方式：请将个人简历发送至永新县人民政府办公室招聘邮箱（[email protected]），并在邮件主题中注明应聘职位名称；

2、注意事项：

（1）应聘者需确保提交的材料真实有效；

（2）应聘者请保持手机畅通，以便接收笔试、面试通知；

（3）应聘者需关注招聘动态，及时查看公告。

永新县人民政府办公室始终坚持以人才为本，诚邀广大有志之士加入我们的行列，我们相信，通过共同的努力，一定能够实现县域经济社会的持续进步，希望广大求职者关注我们的招聘信息，积极参与应聘，共同为永新县的发展贡献力量。

联系方式

地址：XXXXX省永新县县政府大楼XX层办公室联系电话：XXXXXXXXXXX联系人：XXX先生/女士，我们期待与您携手共创美好未来！