六里村民委员会最新招聘信息发布，我们正在寻找有志之士加入我们的团队。我们提供多个职位，包括行政管理、社区服务以及基础设施建设等。我们欢迎具有相关经验和技能的人士报名应聘，共同为社区发展贡献力量。我们重视每位员工的能力和潜力，提供良好的工作环境和发展空间。有意者请尽快与我们联系，共同开启职业生涯的新篇章。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程

随着社会的不断发展，农村地区的经济也在逐步壮大，为了更好地服务村民，提高村民的生活水平，六里村民委员会现面向社会广泛发布最新招聘信息，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为六里村的发展贡献力量。

招聘背景

六里村民委员会位于美丽的乡村，近年来，我们积极响应国家乡村振兴战略，努力发展集体经济，改善基础设施，提高村民福祉，为了更好地实现这些目标，我们急需引进一批有才华、有热情的人才加入我们的团队。

招聘岗位及要求

1、村委会主任助理

岗位职责：

（1）协助村委会主任处理日常工作事务；

（2）负责村委会文件的起草、整理与归档；

（3）协助组织村民活动，提高村民满意度。

任职要求：

（1）本科及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底；

（3）有责任心、团队合作精神，具备较强的执行力。

2、乡村规划师

岗位职责：

（1）负责村庄规划方案的制定与实施；

（2）指导村民进行房屋建设、环境整治等工作；

（3）负责村庄绿化、美化工作。

任职要求：

（1）城市规划、土木工程等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉农村规划相关法律法规，具备扎实的专业知识；

（3）具备较强的项目组织、实施及沟通协调能力。

3、农业科技推广员

岗位职责：

（1）负责农业技术的推广与培训；

（2）指导村民进行农业生产，提高农业生产效益；

（3）关注农业市场动态，为村民提供农业信息咨询。

任职要求：

（1）农业、园艺、植保等相关专业大专及以上学历；

（2）熟悉农业生产技术，具备较强的组织协调能力和沟通能力；

（3）有良好的团队合作精神，热爱农业科技推广工作。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至六里村民委员会邮箱（邮箱地址请见官方网站），简历请注明应聘岗位。

2、资格审查：我们会对应聘者的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括应聘者的工作经历、专业能力、综合素质等方面，面试时间和地点将通过电话或邮件通知，面试时请携带个人简历、相关证件及复印件，面试过程中如有需要，可能会进行现场技能操作测试，面试环节需遵守疫情防控相关规定，面试结束后，我们将根据综合表现确定录用名单，若面试通过，我们将发放录用通知书并告知入职时间及相关事项，若面试未通过，我们将通过邮件或电话通知应聘者，若超过规定时间未收到回复，可致电六里村民委员会咨询，应聘者需确保联系方式准确无误并保持畅通，若因联系方式错误或无法联系导致未能及时收到回复，后果自负，应聘者需遵守招聘纪律和规定，若有作弊等违规行为将取消应聘资格，招聘过程中若有疑问或建议，请随时与我们联系，我们期待有志之士加入六里村民委员会大家庭共同为六里村的发展贡献力量！五、薪酬待遇与福利我们为新员工提供具有竞争力的薪酬待遇以及完善的福利体系：1. 基本工资：根据岗位及工作经验确定基本工资水平；2. 绩效奖金：根据年度工作表现及贡献发放绩效奖金；3. 五险一金：为员工缴纳养老、医疗、失业等社会保险及住房公积金；4. 带薪假期：享受带薪年假、病假等带薪假期；5. 培训与发展：提供内部培训与外部培训机会，助力员工成长；6. 其他福利：节日福利、定期体检等，六、结语六里村民委员会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，我们期待与您共同为六里村的发展贡献力量，实现个人价值与社会价值的双赢，请您抓住这次机会，将个人简历发送至我们的邮箱，期待在不久的将来与您携手共创美好未来！七、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息，请访问我们的官方网站或联系我们：（电话、邮箱等联系方式请见官方网站），六里村民委员会期待您的加入！