坊子区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、信息技术人员等，要求具备良好的职业素养和服务意识，大专以上学历，相关专业经验者优先。招聘流程包括报名、资格审查、面试和笔试等环节。欢迎有志之士报名加入，共同致力于推动图书馆事业的发展，为读者提供更优质的服务。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 岗位职责及要求
3. 招聘流程

随着社会的快速发展，坊子区图书馆为满足广大读者的需求，不断提升服务质量与水平，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在吸纳具备专业技能和热爱图书馆事业的人才，共同推动坊子区图书馆事业的发展。

招聘职位及人数

1、图书馆管理员：5名

2、借阅服务窗口工作人员：3名

3、信息技术部专员：2名

4、读者活动组织策划：1名

岗位职责及要求

（一）图书馆管理员

岗位职责：

1、负责图书的借阅、归还、整理及排架工作；

2、维护图书馆秩序，解答读者咨询；

3、参与图书馆内部会议，提出改进建议。

岗位要求：

1、大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先；

2、具备良好的服务意识和沟通能力；

3、热爱图书馆事业，有责任心。

（二）借阅服务窗口工作人员

岗位职责：

1、负责窗口的借阅、咨询及读者服务工作；

2、完成窗口区域的卫生清洁和整理工作。

岗位要求：

1、中专及以上学历，形象气质佳；

2、具备良好的服务意识和沟通技巧；

3、具备一定的团队协作精神。

（三）信息技术部专员

岗位职责：

1、负责图书馆自动化系统的维护与管理；

2、负责图书馆网站及新媒体平台的运营与维护；

3、参与数字化项目的研发与实施。

岗位要求：

1、计算机相关专业本科及以上学历；

2、熟悉图书馆自动化系统的操作与维护；

3、具备良好的编程能力和创新意识。

（四）读者活动组织策划

岗位职责：

1、负责组织策划各类读者活动；

2、负责活动宣传与推广；

3、对活动效果进行评估与反馈。

岗位要求：

1、文科相关专业大专及以上学历；

2、具备良好的组织协调能力和文字功底；

3、有创新思维，能独立策划活动。

招聘流程

1、网上报名：请应聘者将个人简历发送至指定邮箱（邮箱地址请见官方网站），邮件主题请注明“姓名+应聘职位”。

2、资格审查：根据应聘者简历进行筛选，确定面试名单。

3、面试：面试时间和地点将通过电话或邮件通知，请应聘者保持手机畅通，面试时请携带个人简历、相关证明材料，面试内容主要包括自我介绍、专业技能展示以及对应聘职位的匹配度等，面试过程中可能需要进行实际操作演示或案例分析，面试结束后，我们将根据面试情况确定录用名单，请应聘者注意面试过程中的言行举止，保持良好的职业素养和礼貌态度，面试过程中请勿使用手机等通讯工具干扰面试过程，面试结果将在面试结束后一周内通过电话或邮件通知应聘者，如有特殊情况需要延长面试结果通知时间，我们会及时与应聘者沟通并说明原因，如有其他疑问或需要帮助，请随时联系我们的招聘负责人（联系方式请见官方网站），我们将竭诚为您服务并解答您的问题，再次感谢您对坊子区图书馆的关注和信任！我们期待您的加入！共同为坊子区图书馆事业的发展贡献力量！五、薪酬待遇与福利本次招聘的岗位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据个人能力和工作经验面议，我们还为员工提供完善的培训机制、良好的工作环境以及广阔的发展空间，员工享有法定节假日休息、带薪年假、社会保险等福利待遇，六、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息，请访问我们的官方网站或联系我们的招聘负责人，联系方式如下：（请根据实际情况填写）官方网站链接：XXX邮箱地址：XXX联系电话：XXX联系人：XXX七、结束语坊子区图书馆期待您的加入！让我们携手共创美好未来！在此，我们再次感谢您对坊子区图书馆的关注和信任，如果您符合我们的招聘要求并有意加入我们这个团队，请尽快提交您的个人简历并参加我们的招聘流程，我们期待与您共同开创坊子区图书馆事业的新篇章！在此祝愿您一切顺利！谢谢！